Начало » Файлове |
Общо файлове в каталога: 255 Показани материали: 25-36 |
Страници: « 1 2 3 4 5 ... 21 22 » |
Всички материали в раздела са достъпни само за регистрирани потребители. Регистрацията е безплатна. Свалянето на материалите е безплатно. |
Презентация на тема: Време на промени. Будителите Брой слайдове: 17 |
Презентация на тема: цунами Брой слайдове: 20 Автор: Георги Николов X клас |
Презентация на тема: животински и растителни клетки Брой слайдове: 9 Автор: Йоана Борисова V клас |
Презентация на тема: химичен състав на клетката Брой слайдове: 6 Автор: Искрен Василев |
Здравеопазването е важна част от
обществената действителност и елемент на социологическата система на
обществото. Неговото място, взаимовръзки и взаимозависимости се виждат
най – добре, когато се разглежда в рамките на тази система.
Курсови работи |
Прегледи: 952 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
Най-общо казано мотивацията се занимава
с въпросите „защо” на поведението.Познанията за мотивация на персонала
помагат да се ориентираме в сложната и същност,да проследим начина и
причините за нейното възникване или отсъствие,както и да осмислим
опорните и точки.Това е процес на доброволно взето решение от индивида
за определено целенасочено действие или бездействие при определена
ситуация.Ето защо мотивацията определя поведението на
персонала,физическото и интелектуално участие в него,желанието да се
трудят точно в тази фирма и колектив,а не в друга.
Курсови работи |
Прегледи: 1047 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
Професионалното развитие на работната сила на личността е
непрекъснат процес, който се изразява в настъпващите изменения в
качеството на работната сила на личността. Професионалното развитие,
следователно, се отнася както до работната сила, така и до личността.
Общото между тези две категории е, че те са взаимно свързани и
обусловени. Без личност не може да има работна сила. Връзката е и
обратна – от цялото многообразие от способности, заложби и качества на
човека приоритетно място заема способността му за труд. Същевременно
между работната сила и личността има съществени различия. Личността
включва освен способността за труд още и за водене на военни действия,
за спортуване, за домакинстване, за възприемане произведенията на
изкуството и др.
Курсови работи |
Прегледи: 955 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
В днешните организации, все по-голям
акцент се поставя на човешките аспекти и ценности. Набляга се на
способностите на мениджърите и специалистите да повишат
конкурентноспособноста на предприятията чрез осигуряване на взаимна
мотивация и лоялност в процеса на работа.
Курсови работи |
Прегледи: 738 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
В почти всички съвременни складове процесът по експедиция по
товарите от склада включва и единица операции по комисиоиране и
комплектуване на партидите за клиентите. Комплектуването на партидите
не създава особени технически и организационни трудности в случаите,
когато те са съставени от цели складови ТЕ (цели палети, каси, кашони и
контейнери и др.). Когато се експедират части от съдържанието на цели
ТЕ, се налага комисиониране, т.е. ръчно изземване на единичните това и,
или на елемента ни II и тяхното и прехвърляне в транспортен съд.
Курсови работи |
Прегледи: 658 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
I. Обща информация за предприятието
"Ел Би Булгарикум” ЕАД има десетилетни традиции в производството и
експорта на млечни продукти, закваски и технологии. Дружеството е
единствената държавна фирма в млекопреработвателния сектор в България.
Правоприемник е на интелектуалната собственост, лицензионната дейност и
експортните позиции на Държавното стопанско обединение "Млечна
промишленост”, създадено през 1965 година.
Курсови работи |
Прегледи: 1158 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
Външната среда за една фирма включва
различни компоненти, които влияят върху стопанската организация. Това
могат да бъдат събития, обстоятелства, обекти и др. В учебника си "Стратегическо маркетингово планиране”, Галина Младенова
определя стратегическите анализи на външната среда като няколко цели
(стр. 63): - Установяване на евентуалните възможности и шансове на стопанска организация
- Определяне на потенциалните заплахи и опасности за развитието на организацията
Курсови работи |
Прегледи: 1191 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|
Резюме: Семиотиката се развива
паралелно с дъщерните си науки. Знаковите системи си взаимодействат.
Дефинирането на нови критерии с показатели ще доведе до целесъобразен
подход при: анализ на графични знакови системи; използването на знаци;
създаването на нови знакови системи. В резултат ще се допълнят
похватите ни при структуриране на таблици и сходни форми.
Курсови работи |
Прегледи: 1036 |
Downloads: 0 |
Добавено от: gemi |
Дата: 2011-01-11
| Коментари (0)
|